Paulo Macedo, président de la Caixa Geral de Depósitos (CGD), a plaidé pour une plus grande flexibilité dans la politique de rémunération des fonctionnaires portugais. Il estime qu'il est nécessaire de dissocier les salaires des agents publics de ceux des politiciens. Cette proposition vise à permettre une meilleure reconnaissance du mérite et de la performance au sein de la fonction publique. Macedo suggère un système de primes plus adaptable pour récompenser les employés. Il souligne la nécessité d'une évolution des pratiques salariales pour attirer et retenir les talents dans le secteur public. L'objectif est d'améliorer l'efficacité et la motivation des agents de l'État. Cette déclaration intervient dans un contexte de débat sur la modernisation de la fonction publique portugaise.