L'université technologique de Delft (TU Delft) a reçu l'autorisation de réserver 30% des places dans sa formation en ingénierie aérospatiale aux femmes. Cette décision fait suite à un litige juridique concernant les mesures de discrimination positive. L'Institut néerlandais pour les droits de l'homme avait initialement contesté la politique, arguant qu'elle était discriminatoire envers les hommes. Cependant, le tribunal a jugé que la sous-représentation des femmes dans ce domaine justifie cette mesure temporaire. La TU Delft espère ainsi atteindre une plus grande égalité des sexes dans une filière traditionnellement dominée par les hommes. Cette politique vise à corriger un déséquilibre historique et à encourager davantage de femmes à poursuivre des carrières dans l'aéronautique. La durée de cette mesure est limitée et sera réévaluée ultérieurement.