Empresas industriales en la ciudad de Tánger, un importante polo industrial en Marruecos, están experimentando dificultades para contratar personal, a pesar de las altas tasas de desempleo juvenil. Diversas compañías en distintos sectores se ven afectadas por esta escasez de mano de obra. Ante esta situación, las empresas están recurriendo a asociaciones y centros de mediación en busca de candidatos. La paradoja reside en la coexistencia de oportunidades laborales sin cubrir y un elevado número de jóvenes desempleados. Este problema plantea interrogantes sobre la adecuación de las habilidades de la población activa a las necesidades del mercado laboral local. La situación podría afectar el crecimiento y la competitividad del sector industrial en Tánger.