Un ancien directeur du Banco Popular a perdu son procès concernant un litige salarial. Il réclamait un complément de salaire, la différence entre 9,5 millions et 16,95 millions de colons. Le tribunal de première instance avait initialement rejeté sa demande. L’affaire a été portée en appel devant la Sala Segunda, mais l'ancien cadre a finalement perdu son recours. Ce différend salarial soulève des questions sur les accords contractuels et les attentes financières au sein de l'institution bancaire. La décision de la Sala Segunda confirme donc le jugement initial. L’ancien directeur avait tenté de faire valoir son droit à un salaire plus élevé, sans succès.