Le ministère de la Santé du Kirghizistan a présenté l'hôpital territorial de Kurshab comme un modèle de réussite dans l'attraction de personnel médical, confronté à une pénurie nationale. En un an, l'hôpital a réussi à recruter 22 professionnels de santé. Cette réussite est présentée comme une solution potentielle au problème plus large du manque de personnel dans les établissements de santé kirghizes. Le ministère n'a pas précisé les mesures exactes mises en œuvre pour attirer ces professionnels. L'initiative vise à démontrer qu'il est possible d'améliorer l'accès aux soins dans les zones rurales en renforçant les effectifs médicaux. Cette approche pourrait être reproduite dans d'autres hôpitaux du pays. L'objectif est de pallier le manque de médecins et d'infirmiers, particulièrement ressenti en dehors des grandes villes.