葡萄牙里斯本西部医院集团（ULS Lisboa Ocidental）人事主管因涉嫌将一名女员工用胶带绑在椅子上，已被停职并面临纪律处分程序。该机构已向路萨通讯社证实了这一消息。目前，具体事件细节仍在调查中，但指控内容涉及对员工的不当对待。停职意味着该主管将暂停履行职务，以便进行公正的调查。该纪律处分程序可能导致包括解雇在内的各种处罚。此事件引发了公众对工作场所虐待行为的关注，并促使医院采取行动维护员工权益。相关调查结果将决定该主管的最终命运。