临近端午节假期,台湾劳动部门发布相关规定,明确了假期期间的薪资计算和补假安排。若端午节当天需上班,雇主应依法支付加班费或提供补假。对于违反规定的雇主,将面临最高新台币100万元的罚款。劳动部门提醒雇主务必遵守劳动法,保障劳动者的合法权益。此外,连假期间的请假规定也需注意,避免劳资纠纷。劳动者如有疑问,可向劳动部门咨询,维护自身权益。本次发布旨在帮助劳动者和雇主了解端午假期相关的劳动法规,确保假期期间的劳动关系和谐稳定。

临近端午节假期,台湾劳动部门发布相关规定,明确了假期期间的薪资计算和补假安排。若端午节当天需上班,雇主应依法支付加班费或提供补假。对于违反规定的雇主,将面临最高新台币100万元的罚款。劳动部门提醒雇主务必遵守劳动法,保障劳动者的合法权益。此外,连假期间的请假规定也需注意,避免劳资纠纷。劳动者如有疑问,可向劳动部门咨询,维护自身权益。本次发布旨在帮助劳动者和雇主了解端午假期相关的劳动法规,确保假期期间的劳动关系和谐稳定。
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